産前6週、産後8週の出産休暇の後、1年もしくは職場によって3年など、育児に専念するために育児休暇をとることが出来ます。子どもや家族の状況、または仕事の状況により、お休みをどこまでとるかはひとそれぞれ。
家族とよく話し合うのはもちろん、職場とも相談して決めると思いますが、同じ職場に子育て経験者がいると、大変参考になりますね。預け先の状況や、子どもが病気で預けられない時に、子どもの面倒をみてくれる人など、職場復帰に際して、考えないといけないことがたくさんあります。どの条件を最優先するかは、当事者次第なので、自分の中の優先順位を決めて、情報収集して決めたいものです。
